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雇员受伤起纠纷 倾情调解纾民困

浏览: 来源:山东法制传媒网
    “段主任,我年前在昌邑打工期间伤了眼睛,近乎失明,我治疗眼睛花去大量医疗费,老板只垫付12000元医疗费后就不管了。您能不能帮助我?”大年初一,禹城市莒镇某村陈某向我打来求救电话。春节本来是阖家团圆、欢乐祥和的好日子节,但对陈某一家怎么也高兴不起来。
 
    原来2022年7月23日陈某在昌邑市围子镇某村一家机器零部件制造公司打工时,翻砂工序1000℃以上的铁汁火花飞溅到陈某眼帘和面部,导致其面部多处烫伤,之后陈某在昌邑市人民医院住院11天,伤情不见好转,又转院至山东省立医院接受治疗,共花费医疗费60000多元。陈某出院后,经法医鉴定构成十级伤残,之后,就医疗费、误工费、护理费等费用赔偿问题,公司以陈某擅自转院为由拒付。2023年春节期间在家养伤的陈某打电话给我,让我依法维护其合法权益,解决其家庭困难。我作为一名人民调解员深感责任重大,我春节过后,我于2023年2月只身一人二次去昌邑市围子镇某村找公司贾老板协调处理,贾老板总是以出差上海、深圳为由拒绝见面,双方矛盾纠纷迟迟未果。2023年3月31日,我再次来到昌邑,暗中走访调查,得知公司贾老板是当地卓有成就的公司老板,身价上亿元资产,而且又是潍坊市级人大代表,优秀共产党员。我找到他的家属院时,发现三层小楼下边停放着两辆奥迪轿车,宽敞的大门前有一尚未熄灭的香烟头,我断定贾老板就在家中。于是,我拨通了他的手机说道:“贾老板,为了调处陈某与公司劳务纠纷,我不远700多里,三次来到您的公司,可一直见不到您。我现在马上去潍坊市人大常委会,找市人大领导协调处理。”贾老板听到此言,立即改变口气:“段主任,有事好商量,您先到公司办公室,我半个小时就赶到,这点小事不用麻烦市里领导了。”我们见面后,经公司法务部王律师在场,我们依据《民法典》侵权责任编规定:“提供劳务一方因劳务受到损害的,根据双方各自的过错承担相应的责任。”首先厘清双方责任,找到双方争议的焦点,仅用20分钟的时间就彻底解决了该纠纷,贾老板赔偿员工陈某医疗费、误工费等费用103700元,双方握手言和,化干戈为玉帛,取得良好的法律和社会效果。
 
    掩卷深思,人民调解过程本质上就是抓住双方当事人心理,促使当事人之间转变思想观念,最终达到行为结果趋同的过程。要做好人民调解工作,人民调解员不仅要有强烈的事业心和社会责任感,具备一定的法律和政策水平,更重要的是善于运用心理学的思维方法,提高全面分析问题、解决问题的能力,透过现象看本质,预见纠纷当事人的心理反应,作出科学正确的思维判断。人民调解员还要有良好的形象和心理素质,只有做到善解法律、善解人意,照顾面子,才能善解矛盾,促进社会和谐稳定。具体到本纠纷,从这起矛盾纠纷调解过程看,我全面了解高老板性格特点,抓住贾老板身为地方名人有要面子的特点,褒扬激励,照顾情绪,从而找到解决纠纷的突破口,顺利解决了久而未解的矛盾纠纷。(山东德州禹城市司法局莒镇司法所,丁峰,段小龙,刘守新)