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善用“执前调 ”实现“最优解”
离职时公司还未发年终奖，之后发放时不向离职者发放可以吗?
2024-10-28 15:02
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来源：山东法制传媒网
《中华人民共和国劳动法》第四十七条明确规定“用人单位根据本单位的生产经营特点和经济效益，依法自主确定本单位的工资分配方式和工资水平”。
劳动者和用人单位可依法协商确定年终奖的分配办法、计发方式、领取条件等，劳动者离职时符合年终奖领取条件的，用人单位应当予以兑现。
（作者:山东省济宁市汶上县人社局 李开娣 侯胜楠）
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