“非因本人意愿中断就业”的情形有哪些?

2024-10-25 08:43 浏览: 次来源：山东法制传媒网

　　根据《实施〈中华人民共和国社会保险法〉若干规定》第十三条规定,“非因本人意愿中断就业”包括下列情形:

　　一是劳动合同终止的;

　　二是用人单位提出并与劳动者协商一致解除劳动合同的;

　　三是由用人单位提出解除聘用合同或者被用人单位辞退、除名、开除的;

　　四是被用人单位解除劳动合同的;

　　五是劳动者本人依照《劳动合同法》第三十八条规定解除劳动合同的;

　　六是法律、法规、规章规定的其他情形。

　　（作者:山东省济宁市汶上县人社局马衍秀闫文慧）

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