山东法制传媒网：近年来，山东省济宁市公安局坚持“党建引领、机制推动、服务为先、科技支撑、实战为要”，努力锻造“忠诚型、服务型、创新型、智慧型、实效型”督察铁军，走出了一条新时期警务督察改革创新的新路子。济宁市公安局警务督察支队先后荣获全国公安机关警务督察工作成绩突出集体、全国公安机关“网上督察应用提升年”工作先进单位、山东省公安机关警务督察工作先进集体、山东省优秀警务督察队等荣誉称号。

 

　　——聚焦党建引领，锻造忠诚型督察铁军。济宁市公安局党委高度重视警务督察工作，定期听取汇报，从人力、物力、财力上给予全力保障。他们坚持党建带队建、队建促工作的总体思路，将党建工作贯穿督察工作始终，积极开展党史学习教育，创新特色党建品牌。

 

　　——聚焦机制推动，锻造创新型督察铁军。本着“职责任务清晰、目标要求清晰、流程环节清晰”的原则，济宁市公安局大力实施警务督察机制改革，严格落实分管局长、督察大队长、科所队长“三长”联动一体责任制和“2+4+N”群众诉求会商研判处置机制，将线索核结率、群众满意率、民警违法违纪防范率等作为考核工作的重要指标，引导民警规范执法、转变作风、提高效率。

 

　　——聚焦服务为先，锻造服务型督察铁军。济宁市公安局警务督察支队牢固树立“督察就是服务”的工作理念，坚持一切跟着大局走、一切围绕基层转、一切朝着问题去，不断增强督察工作的服务保障能力。他们紧紧围绕容易发生问题的重点环节和群众反映集中的热点问题持续开展工作，对发现的问题及时采取提醒、告诫、建议等形式，督促问题有效整改。同时，创新开展“执法服务零投诉、监督管理零盲区、责任事故零发生、民警队伍零违纪、隐患整改零懈怠”创建活动。今年以来，该支队向督察长、分管领导呈报各类专报、报告、情况分析90余期，为领导决策提供了科学依据，有力推动了全市公安工作和队伍建设。

 

　　——聚焦科技支撑，锻造智慧型督察铁军。济宁市公安局积极构建智慧督察系统，不断拓展建模应用，破解瓶颈难题。他们将全市公安办案区、服务窗口、110值班室、监管场所、枪库等场所的视频监控全部纳入监督范围，围绕12类敏感问题建立预警模型，实现24小时智能分析、自动标注，努力做到第一时间发现问题、第一时间推送预警、第一时间整改查纠、第一时间总结反馈，实现了从“汗水督察”向“智慧督察”的转变。今年以来，系统预警问题1.8万余条，预警处置率达98.39%。

 

　　——聚焦实战为要，锻造实效型督察铁军。济宁市公安局树立“现场就是战场、岗位就是阵地、行动就是战斗”理念，围绕公安工作和队伍建设，创新“点穴式明察、联合式明察、暖警式明察、轮查式明察”工作法，主动发现问题，努力将问题消除在萌芽状态和初始阶段。同时，探索多种暗访方式，对队伍存在的顽瘴痼疾、百姓关心的重点环节开展深度暗访，直击痛点难点。他们组织开展“十查十看”，确保警务督察全覆盖、常态化，时刻警醒广大民警“严格执法不示威、文明执法不示弱”，切实发挥警务督察作用。（山东省济宁市公安局）