凝心攻坚破局，赋能实干启新

    ——以质效培训绘就2026年执行工作新蓝图

 

    山东法制传媒网：（王克鹏）新年伊始，奋进正当时。为切实扭转2025年执行工作中的短板弱项，以标准化培训激活执行效能，以规范化建设筑牢工作根基，近日，吉林省通化县法院执行局召开2026年度执行质效专题培训会，以“法官教法官”的实战化模式，聚焦核心质效指标、规范执行流程、统筹办案节奏，为全局6个执行团队精准赋能，凝聚起攻坚克难、奋勇争先的强大合力，为全年执行工作高质量发展锚定方向、夯实基础。

 

    此次培训是通化县法院执行局针对2025年工作不足作出的靶向发力之举，旨在从根源上解决过去部分干警对质效指标理解不深、执行流程不够规范、办案节奏把控失衡等问题。培训摒弃了单纯的理论灌输和数据堆砌，由经验丰富的法官牵头授课，通过“指标逻辑解读+典型案例复盘+实战经验分享”的模式，将抽象的考核体系转化为具象的工作方法。授课过程中，重点围绕质量、效率、效果及专项类核心指标，深入剖析指标背后的司法导向与实践要求，明确规范执行的关键节点与操作标准；针对以往办案中存在的节奏失衡、协同不足等问题，着重传递“全局一盘棋”的工作理念，讲解如何科学把控办案节奏、实现团队间优势互补，避免“单月冒进”或“年底突击结案”等影响案件质量的现象；同时结合不同岗位职能，明确团队长的统筹调度职责与助理、书记员的数据统计、流程规范职责，通过“传帮带”让每一名干警都吃透工作要求、掌握实干技巧。

 

    此次培训的意义不仅在于破解当下难题，更在于为2026年执行工作搭建起“规范有序、协同高效、质效并重”的工作框架。通过培训，全体执行干警进一步统一了思想认识，理清了工作思路，破解了以往在指标把控、流程规范、节奏调度等方面的困惑，实战操作能力与全局协同意识得到显著提升；更凝聚起“知不足而奋进，明方向而笃行”的共识，为扭转落后局面、实现质效跃升注入了强劲动力，让“规范执行、高效办案、实质解纷”的理念深植人心。

 

    为将培训成效转化为工作实效，通化县法院执行局明确了2026年下一步重点工作方向持续深化培训体系，将法律规范适用、程序难点破解、廉洁自律建设等作为培训重点内容；二是健全指标动态调控机制，及时研判解决指标运行中的风险隐患；三是强化团队协同联动，做好案件繁简分流工作，形成各团队优势互补的工作格局；四是严守规范执行底线，将程序规范要求贯穿案件执行全流程，加强案件质量核查与流程监督，杜绝违规操作，以规范化执行保障司法公正。（吉林省通化县人民法院）