山东法制传媒网：（朱光耀 贾相翠）山东省邹城市总工会充分发挥工会组织优势，以职工需求为导向，完善工作机制，配齐骨干人员力量,开动脑筋、创新举措，提高工会职工对“齐鲁工惠”APP的知晓率、注册率和使用率，切实做好“齐鲁工惠”APP推广工作，让每一位职工会员享受到“一站式”智能化工会服务新模式，打通服务职工“最后一公里”。

 

　　一是凝聚工作合力。邹城市总工会就“齐鲁工惠”APP推广工作召开专题会议，研究部署工作措施,并就注册和认证过程中遇到的问题,征求相关单位意见建议。成立领导小组,分镇街包靠企业的会员注册、认证及普惠活动的宣传发动工作,定期对工作推进情况进行通报,为注册认证工作提供强大合力。

 

　　二是加强宣传推广。邹城市总工会多次深入企业、商铺，进车间、进班组、走进生产一线，与职工、农民工面对面、手把手教授，讲解“齐鲁工惠”APP相关普惠活动，对就业服务、心理咨询、法律服务、帮扶救助、有奖活动参与等模块进行了重点解释，将“齐鲁工惠”APP所能提供的管理服务、福利待遇、工会活动等告知广大会员职工，并对未注册的会员进行现场注册。

 

　　三是开展普惠活动。开展“禁毒知识有奖答题”、“岁末暖心”、“新《工会法》知识有奖竞答”、“《家庭教育促进法》有奖竞答”、“职工生日送蛋糕”等普惠职工活动，用多种活动形式吸引工会会员，真正做到普惠职工、服务会员，切实让职工享受到工会的优惠活动、暖心服务，感受到工会家一般的温暖。（山东省邹城市总工会）