山东法制传媒网：（张杨）今年以来，泗水县劳动人事争议仲裁院根据市人社局对于农民工服务保障的工作部署，积极探寻快速解决劳动争议的途径及方法，助力维护劳企关系和谐稳定，将矛盾化解在基层社会治理的第一线。

 

　　一是申请“零等待”。 对拖欠农民工工资争议案件实行速调速裁机制，做到当日受理当日调解。不能在短期内达成调解协议的，简化程序，及时排庭，对权利义务关系明确，证据确凿的劳动争议案件，尽量实行当庭裁决。

 

　　二是维权“零距离”。畅通农民工劳动争议仲裁“绿色通道”,提高仲裁效率。大力加强劳动人事争议仲裁机构和基层劳动争议调解组织建设，及时公正处理涉及农民工的劳动争议。将农民工维权劳动争议的申请条件和证据材料清单进行统一，实现农民工维权可就近申请，真正为农民工提供零距离调解仲裁服务。

 

　　三是承办“零障碍”。仲裁院与县总工会联合设立劳动争议法律援助工作站，进一步落实“应援尽援、应援优援”等制度，为农民工要求支付劳动报酬、因工伤索赔等提供法律援助。为民办实事、解民难、暖民心，特别是农民工劳动维权开辟“一站式”法律援助服务办理，最大限度减少维权成本。（山东省济宁市泗水县人力资源和社会保障局）