山东法制传媒网：（韩晓蕾）近年以来，兖州区人社局档案室认真贯彻执行相关重要指示批示，努力创新档案工作方法，强化档案管理，切实提高了干部人事档案管理水平，为人事档案相关业务提供了强有力的支撑。

 

　　全面收集，档案内容无遗漏。在工作过程中不断完善、细化档案管理的各项要求，及时收集干部工资、任免、调动、考察考核、培训、职称评审、奖惩等工作中形成的反映干部德、能、勤、绩的材料，充实档案内容。归档材料做到范围明确、档案完整安全，做到档案应归尽归、不留死角。

 

　　创新整理，档案管理显新貌。规定要求，注重实践创新，重在认真鉴别、分类准确、编排有序、目录清楚、装订整齐。通过整理使每卷档案达到完整、真实、条理、实用，确保干部档案的真实性、完整性和保密性。

 

　　精研业务，档案团队强技能。区人社局档案室工作人员按时参加上级档案主管部门及区档案局举办的业务能力提升培训班，并及时传达学习档案相关的文件精神。做到每位档案工作人员在政策把控上要精准，档案整理上要规范，档案归档上要细致，工作意识上要提高，高质量高标准完成干部人事档案各项工作。（山东济宁兖州区人社局）