山东法制传媒网：（江山）近年来，济宁市泗水县大力实施就业优先战略，把“强化就业服务、创新就业模式、强化就业扶持、强化技能培训”作为就业工作重要抓手，积极为就业者拓宽就业渠道，推进高质量就业服务，赋能乡村振兴。

 

　　强化就业服务。利用“零工市场”和“泉源就业”用工服务平台，积极为各企业和求职者进行就业服务，常态化开展线上线下招聘活动，多方面征集就业岗位，做到周周有招聘、日日有岗位，促进脱贫劳动力、高校毕业生、退役军人、残疾人等重点群体就业。截止目前，全县累计开展49场招聘会，发放宣传册8000多份，提供优质岗位5600余个。

 

　　创新就业模式。为解决大部分求职者不能参加线下招聘会的问题，泗水县人社局创新就业模式，推出了直播带岗和直播探岗招聘模式，在抖音上注册“泉源就业”服务号，每周开展两次直播带岗活动。为让求职者充分了解企业，县人社局一方面组织企业负责人来到“直播间”现场讲解岗位需求及薪资待遇，另一方面县人社局组织业务骨干携带直播设备深入到企业工作和生产场所进行直播，让求职者更直观感受企业文化、环境等，加大求职者对企业的了解，增强企业招聘成功率。

 

　　强化创业扶持。提升创业担保贷款发放力度，小微企业和个人创业担保贷款额度分别由300万元、20万元提升到400万元、30万元，并与合作银行商议全面推行信用模式，让借款更简单、更便捷。截至目前，已累计为843家小微企业和个体工商户发放创业担保贷款1.78亿元，带动就业1792人。

 

　　加强技能培训。该县坚持以县内主导产业发展为主全面摸排培训需求，实施清单台账管理，有针对性开展培训，切实做到应培尽培，培训工种涵盖食品加工、母婴护理、机械制造等热点行业。同时不断深入企业开展技能人才评价工作，推动我县技能人才培养，助力企业转型发展。（山东省泗水县人社局）