山东法制传媒网河南：（杨明杰 付莉）为更加有效的推进潢川县环境污染防治工作，提高效能，激发动能，完善功能，该县环境攻坚办和生态环境局不断研究完善工作机制。一是科学有效的建立了水生态环境考核评价机制。通过实地走访调研，结合当地现状，确定各辖区水质考核断面，按照“一统五分一定”的原则，统一时间和标准，一月两次测量各辖区水质考核断面，根据最终评价结果，实施奖罚。

 

　　据悉，8月份，县环境攻坚办已对各辖区考核断面测水两次，不仅进一步压实了各辖区治污主体责任，还为找准该县国控断面超标原因，提供了详实的数据支撑。二是扎实有效的开展污染防治工作推进机制。为及时解决环境污染工作中出现的问题，做到有的放矢，县环境攻坚办积极谋划，拟定了“三会两督一查”工作推进制度。坚持每周召开调度会，每月召开推进会；不定时召开攻坚战专题会议，听取进展，研判问题；不定期召开多部门联席会议，多管齐下，多措并举；不定点召开督查现场办公会，发现问题，迅速处理，不断促进重大工作的推进落实和重难点问题的解决。持续开展专项督查和作风督查，以全县干部作风提升“利剑行动”为契机，对工作开展情况及时通报，对环境违法行为严肃处理，有力的保证工作的再落实、督导的再深

 

　　入。不断深入开展百日夜查行动，所有县处级领导及相关职能部门全员参与，对环境污染违法违规行为毫不留情，毫不手软，在全县范围内形成高压震慑。三是在全市范围内率先建立工作奖惩激励机制。为使环境污染防治工作取得强有力的组织保障，该县在全市范围率先提出环境污染防治工作激励机制，对参与环境污染防治工作的干部进行考核评价，给予相对应的表彰奖励，并作为干部选拔任用的重要标准之一，从而进一步激发广大干部投身环境攻坚事业的激情。（河南潢川县环境污染防治攻坚办）