一是组织开展技能比武活动。为加快推进托育行业技能人才培养工作，营造“比学赶帮超”的良好局面，2024年济宁市“技能状元”职业技能大赛暨泗水县第三届托育服务行业职业技能竞赛在县妇幼保健计划生育服务中心成功举行，300余名选手参加竞赛。竞赛秉承“以赛代训、以赛促优”的办赛宗旨，设置理论考试和技能实操两个竞赛环节，按照“统一组织、分项竞赛”的原则，围绕婴幼儿发展引导员和保育师两个职业开展。理论考试采取闭卷形式，涵盖3岁以下婴幼儿照护服务的政策法规、教育理论、照护与保育知识等内容，既考察了选手的技能水平，又为从业人员提供了同台竞技的机会。

　　

　　二是不断拓展人才发展渠道。济宁市泗水县人社局高度重视技能人才培养工作，支持技能人才申报各类荣誉，不断拓宽技能人才发展渠道。经过推荐申报、材料审核、专家评议、社会公示等程序，泗水县晓彤国际儿童教育科技有限公司李晓蓉成功获评“济宁市技术能手”；李晓蓉、泗水县爱尔福托育服务有限公司王乐2位同志申报“济宁市青年岗位能手”称号。

　　

　　三是开展育婴职业技能培训。为帮助女同志掌握技能，提高女同志就业创业能力，职业培训机构开展公益性技能培训。重点对职业操守、孕产妇护理、母乳喂养等进行讲解，采用人物模型开展情景模拟对新生儿日常护理、新生儿疾病预防以及产褥期饮食等理论知识和实操技巧进行指导，培训内容丰富，实用性强，提高了女同志的技能水平。

　　

　　下一步，济宁市泗水县人社局将坚持继续做好托育行业技能人才培养工作，增强群众就业能力，贡献巾帼力量。（山东省济宁市泗水县人力资源和社会保障局）