山东法制传媒网：（鲁伟 孙运涛）为适应时代要求，山东省临沂市公安局交警支队莒南大队把政治建警、科技强警作为头等大事，挖潜增效，做到以人为本，一警多能，一警多用。

 

　　一是改革和完善勤务制度。大队通过对辖区24小时事故分布情况调查，首先进行了勤务制度的改革，将固定勤务制度改为弹性勤务制度，将警力集中在事故多发地和高发期，使管理力度不够的现象予以彻底纠正。大队合理调配警力，实行早、中、晚三查制度，做到了事故少的时间段内，警力出动的少，事故多的时间段内，警力出动的多，既充分挖潜了警力资源，又及时地遏制了事故的发生。

 

　　二是根据辖区实际，实施全时空有重点管理。鉴于辖区道路长、管理对象复杂的特点，大队在加大巡查力度的同时，认真分析以往事故发生特点，划出了易发事故、需重点管理的片区和黑点。针对国道、城区和其他道路管理的不同时期、不同情况，实施重点管理和专项治理。本着什么问题突出就治理什么问题的原则，坚持狠抓治理不松懈。

 

　　三是更新知识，提高干警综合素质。大队制定实施干警学习培训计划，集中全队民警进行业务学习。针对过去线路、事故划分明确，线路民警不能承担事故处理任务的状况，为解决警力不足问题，提高民警素质，提高办案效率，大队要求全队线路民警都要具备承办一般和轻微交通事故处理的能力，并能够熟练运用现代化办公设施。（山东省临沂市公安局交警支队莒南大队）