山东法制传媒网：（袁晓）2月3日，山东省鄄城县检察院召开党组扩大会，根据《最高人民检察院2023年指导性案例工作计划》（以下简称《工作计划》）的通知要求，结合鄄城检察工作实际，研究部署如何做好今年案例培育工作。院党组书记、检察长王磊主持会议并讲话，其他班子成员、各部门负责人及青年干警代表参加会议。

 

　　王磊强调

 

　　对指导性案例的培育工作，是深入学习贯彻党的二十大精神，提升检察机关法律监督能力，助力实现社会主义现代化建设的重要抓手。案例培育水平是检验办案质量的重要依据，也是考验检察干警工作能力的重要参考。从去年案例培育情况看，纵向比较有进步，不仅有了国字号案例，全省、全市的典型、精品案例数量较往年也有较大提升，但横向比较有差距，与其他先进县区院相比还存在数量和质量上的差距，今年将作为重点工作予以突破。

 

　　王磊要求

 

　　一是思想上要高度重视

 

　　要转变思想认识，摒弃案例培育就是考核的思维，切实认识到案例培育是提高队伍整体素能的重要方式，指导性案例的成功培育对鄄城检察的影响力是至关重要的，每一位鄄检人都要有集体荣誉感，全力拼搏争取。要以典型案、精品案的标准去办理每一起案件，倒逼检察官不仅要办好案，还要提升综合素能，写好、总结好案例，发挥好案例示范引领作用。

 

　　二是行动上要提前准备

 

　　从《工作计划》上看，案例报送工作时间紧任务重，必须早准备、早培育、积极上报，不能干等计划，要增强工作的主动性。指导性案例培育是慢功夫，但却是急任务，各部门在案例培育方面要下足细功夫不放过任何案例，下足硬功夫挖掘每个案例的闪光点，下苦功夫把案例总结培育好，为全国的指导性案例，全省、全市的典型、精品案例提供高质量的案例培育素材。

 

　　三是工作上要形成习惯

 

　　每一名检察官都要有案例意识，将案例培育形成思维定式和肌肉记忆，案子过手时多研究、多琢磨，把功夫下在平时、把工作做在平时。“鄄检好案例”制度要继续坚持，同时各部门要梳理近几年的案例，全方位、多角度加大培育力度。将案例培育成果和检察人员考核挂钩，激发大家的内生动力。（山东省鄄城县人民检察院）