山东法制传媒网：“夏季行动”部署开展以来，山东省济南市公安局历下区分局立足主战主防，对标目标任务，依托“励警·必胜”2024年实战大练兵，健全完善“教学研练战”一体化培训模式，统筹抓好“五大练兵”，加快形成和提升新质公安战斗力，持续赋能“夏季行动”打、防、管、控、建各项工作任务，为广大民辅警防风险、保安全、护稳定、促发展提供实战支撑和素质保证。

 

　　抓好政治练兵，凝聚思想共识。严格落实“第一议题”制度，建立“领导带学、专家导学、支部促学、现场观学”等理论“四学”模式，分批次开展政治轮训，激励全警永葆“闯”的精神、“创”的劲头、“ 干” 的作风，为谱写公安工作现代化历下实践新篇章做出更大贡献。每周召开“夏季行动”打处工作例会，通报行动进展，引领广大民辅警坚决扛起重大政治责任，以“时时放心不下、事事紧抓不放、个个责任在肩”的使命感和紧迫感，做好领受复杂任务的思想准备，全警全力持续提升工作“量质效”。

 

　　抓好实战练兵，提升打赢本领。着眼当前安保工作形势和“夏季行动”任务需要，深入开展警务技战术、常见警情处置、武器警械使用训练。即时组织兼职教官深入基层一线面对面开展“滴灌式、菜单式、巡回式、机动式”现场授课施训，直面问题、剖析原因，理清思路、总结战法，指导广大民辅警找准问题短板，做好查漏补缺，明确训练方向，实现教学随警实战化，确保“打一仗进一步”。

 

　　抓好岗位练兵，紧扣履职所需。全面落实“法治公安建设年”工作部署，先后组织开展案件办理系列培训，不断提升警种专业和执法办案能力。坚持从民辅警岗位“需求侧”入手，促进培训“供给侧”转变，组织教官从执法执勤角度入手，对各单位练兵情况进行周通报；采取“健康成长领导教、业务过硬教官带、拔尖成才岗位练”等方式，做好 16名新警、48名新入职辅警的相关培训，助力度过“适应期”，走好履职从警路。

 

　　抓好作风练兵，强化队伍管理。扎实开展党纪学习教育，围绕群众身边不正之风和腐败问题集中整治工作，坚定不移地“学纪、知纪、明纪、守纪”，营造“全警大学习、全警受教育、全警新气象”浓厚氛围。树立“严管就是厚爱、监管就是保护”理念，组织全警观看警示教育片，用“活”教材警醒身边人，深刻查摆、举一反三，夯实“知敬畏、存戒惧、守底线”思想堤坝。各警种部门、基层所队采取“班前训”等形式，营造“学条令、促规范，守纪律、固根本，严作风、重养成”练兵氛围，让法规制度内化于心、外践于行，切实提高“夏季行动”期间广大民辅警遵规守纪的思想自觉和行动自觉。

 

　　抓好基础练兵，做实边值边训。在开展集中培训、送教上岗等练兵工作的同时，启动以派出所“两队一室”为主训单元的边值边训，带动广大民辅警全面提升应急响应、快速反应、整体协作能力水平，实现“被动警务”向“主动警务”、“闻警而动”向“未警先动”转变。坚持向科技要警力、用数据强战力，组织一所一队一教官和办案民警开展轮训，推动练兵融入工作日常，成为习惯养成，有效提升执法规范化水平。（山东省济南市公安局历下区分局）