山东法制传媒网：（夏莉） 近日，山东省济宁市汶上县人社局开展了经办机构岗位权限管理专项梳理检查活动，对全县经办机构的岗位权限进行了专项梳理检查，共梳理了业务19大项，岗位351个。

　　

　　以责设岗。岗位按照工作职能划分。社会保险经办机构划分业务运行岗位、基金财务管理岗位、数据管理岗位、稽核内控岗位。

　　

　　以岗赋权。不同岗位对应不同的经办权限，不得跨岗位类别分配权限。查询等通用权限不受岗位类别限制，根据工作需要赋予相应数据访问权限。

　　

　　人权分离。岗位权限管理按照业务部门申请、内控部门审核、单位领导核准、信息系统赋予经办权限的程序进行。

　　

　　适时调整。因退休退职、调离该工作岗位的，因病假、产假、借调等3个月以上不在岗的等情况，对其岗位权限进行清理，在2个工作日内按核准程序注销或冻结相应的权限。

　　

　　通过对社会保险经办机构岗位权限的检查梳理，加强对业务运行、数据管理、基金财务、稽核内控四种岗位类型人员的监管和风险控制，进一步防范和化解了经办风险，更好地维护了基金安全。（山东省济宁市汶上县人社局）