山东法制传媒网：近日，山东省济宁市公安局紧扣“全警、常态、实战、质量”四要素，落实“警种主训”机制，拓展多层级“公安讲堂”，迅速掀起春训热潮，形成“办讲堂、研业务、提能力、促实战”的良好氛围，有力提升了民警的职业素养、专业水平和实战本领。

 

　　谋划在前推动“春训砺警”

 

　　为扎实推动全警实战练兵活动，今年以来，该局落实专业训练“警种主训主责”，结合基层需求、工作实际，细化完善2024年全警实战练兵工作计划，建立普训普考导向，开展覆盖全警的培训、比武活动。把“春训砺警”作为训练重点，最大程度实现训练服务实战、贴合实战、融入实战、助力实战，多维度保障训练实效。春训启动后，各业务警种迅速行动，狠抓练兵，各县市公安机关有针对性地开展常态化练兵活动，有效推进全警实战水平整体提升，为完成各项任务提供了强有力的素质保障。

 

　　多点聚焦做优“公安讲堂”

 

　　坚持“基层点题、市局领题、警种破题”，将公安队伍的岗位要求、弱项短板、培训需求摆到台面上，深入一线实战单位开展调研活动。他们广泛征求基层所队意见建议，梳理基层培训需求140余条，采取案例教学、情景模拟、经验交流、现场培训等形式，打造贯通市局、业务警种、科室所队的多层级“公安讲堂”，推进领导干部、先进典型、业务骨干上讲台，提升练兵培训的精准度。

 

　　今年以来，济宁市县两级公安机关已举办涵盖法制、特警、交警、监管、政工等多警种部门业务的“公安讲堂”50余期，掀起“办讲堂、研业务、提能力、促实战”全警实战练兵热潮。

 

　　战训合一精准“送教上岗”

 

　　锚定战斗力这个根本标准，着力服务实战，持续深化警务实战送教活动，大力开展全警基本能力训练、警种专业能力训练和实战协同训练，不断丰富春训特色练兵机制和练兵方法，力争使全警职业素养、专业水平、实战本领得到明显提升。

 

　　结合实际，研究实施“教官专项培养计划”，强化“一所队一教官”梯队建设，依托市县两级教官资源和优势，集中研发了街面巡查类、求助纠纷类等5大类21个特色化实战“精品课程”，把课堂搬到执法最前沿、工作第一线，做到“一线民警最需要什么就教什么”，以形式多样的精准“供需”，让民辅警从实战训练中掌握真本领。各基层所队因地制宜采取“碎片化”“短平快”等培训方式，开展随时、随地、随岗、随警练兵，加强基础警务全员普训，做到练在平常、练在经常，全面提升公安队伍整体效能和核心战斗力。（山东省济宁市公安局）