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山东肥城市公安局探索建立党建工作新模式

浏览: 来源:山东法制传媒网
  山东法制传媒网讯:“收到政治生日卡的时候,仿佛又回到了光荣入党的那一刻,更坚定了我走好从警之路的信念。”7月1日,山东肥城市公安局党员民警张辉收到了她所在的指挥中心党支部送上的政治生日卡。
 
  今年以来,肥城市公安局把党建作为核心和灵魂,充分发挥党建工作固本培元、聚气凝神的作用,逐步建立起以思想、文化、制度“三个建设”为依托,以从严治警、从优待警、争创示范党支部等为支撑的党建工作模式,为推进创稳护安、打造工作升级版提供了精神动力。
 
  聚焦“思想+执行力”,筑牢忠诚警魂
 
  “聆听了烈士们的奋斗历程和感人事迹,我们接受了洗礼,受到了震撼。”近日,肥城市公安局刑警大队民警梁栋在参观徂徕山抗日武装起义纪念碑后说。
 
  思想是行动的先导。肥城市公安局紧紧抓住民警思想建设这个核心,凝练形成了“党在心中、民安至公”的党建品牌,以此筑牢民警的忠诚警魂,提升民警的执行意识,培养民警的行为自觉。
 
  组织祭奠革命烈士,开展“强执行,铸铁军”主题征文、“两学一做”学习教育知识竞赛和“迎接十九大、忠诚保平安”演讲比赛,参加同吃同住同劳动“三同教育”……今年以来,肥城市公安局陆续组织了多次主题教育活动。“通过开展系列活动和谈心谈话,紧紧把准民警的思想脉搏,让民警时刻牢记第一身份是共产党员、第一岗位是人民警察。”肥城市副市长、公安局局长鄂宏超表示。
 
  为突出抓好执行力建设,他们还在网上设立光荣榜和曝光台,大力表彰执行好、成效好的先进典型,对执行不严、落实不力的,予以曝光批评、严肃问责,有效增强了“执行第一、落实为重”的能力。
 
  瞄准“文化+凝聚力”,强化民警认同
 
  在6月26日的“党员活动日”上,肥城市公安局组织开展了专题辅导讲座,邀请相关专家对民警进行授课,课后集中组织民警进行谈心谈话,这一形式已经成为“常态动作”。
 
  为提高党建文化的凝聚作用,肥城市公安局坚持形式内容融合、共性个性相辅,着力打造了党建文化长廊和活动室,活动室内入党誓词、党员权利和义务以及“三会一课”制度等统一上墙,成为宣传方针政策、加强党员管理、开展党内活动的主阵地,文化长廊内既有名言警句、上级要求,又有身边的典型风采,有效增强了党建文化的吸引力。“我们要通过党建文化进一步强化民警认同、规范民警言行、凝聚队伍合力。”肥城市公安局政委邱士刚说。
 
  在强化党建文化建设的基础上,肥城市公安局将每周六定为“集中学习日”,每月5日定为“党费缴纳日”,每月26日定为“党员活动日”,“七一”前后,还组织开展了新党员入党宣誓、老党员重温入党誓词等活动,进一步增强了队伍的凝聚力。
 
  突出“制度+作用力”,助推公安主业
 
  打开肥城市公安局“网上党支部”的页面,全局42个党支部框架一目了然,每个支部都将本支部的简介、党员详细情况以及“三会一课”、组织生活会、民主评议党员情况等内容进行公示,有效保证了党内生活的制度化、规范化。
 
  肥城市公安局还坚持从严治警与从优待警相结合,制订完善了案事件追责问责、涉案财物管理、考勤请销假、从优待警等一系列制度,实现了以制度管事、以制度管人。
 
  党建带动队伍建设,队伍建设促进业务。在强力执行的氛围下,今年以来,肥城市公安局坚持主业支撑,始终保持严打高压态势,深入开展“冬春季攻势”、打击“盗抢骗”、黄赌毒、黑恶霸痞等专项行动,共破获各类案件1530余起,为群众挽回经济损失700余万元;全面强化交通、消防、危爆物品等方面的公共安全监管,有力消除了安全隐患;率先推行了“一村一警务助理”和“1+2+N”城市社区警务模式,提升了治安管控能力,全市可防性案件发案同比下降16.3%;以“党员示范岗”创建为抓手,推行“最多跑一次”办事清单,为群众提供优质高效的公安服务,有力提升了群众安全感和满意度。(山东肥城市公安局)