山东法制传媒网：2月28日，山东省枣庄市峄城区组织召开专题会议研究推进诉调对接提升工作。区委常委、政法委书记刘波出席会议并讲话。区委政法委、区法院、区司法局负责同志及相关人员参加会议。

 

　　会议观看了区法院诉调对接工作PPT，听取了区法院、区司法局关于诉调对接工作开展情况的汇报，并进行了座谈交流。刘波同志对下步工作提出要求。

 

　　刘波同志指出，全区诉调对接工作要坚决贯彻习近平总书记“把非诉讼纠纷解决机制挺在前面”的要求，实施调解前置，发挥诉调对接更加便捷、更加灵活、更加高效的作用。做好诉调对接工作，有利于破解法院案多人少矛盾，提升审判质量，提高群众满意度，促进社会和谐稳定。

 

　　建设工作平台

 

　　要建立线上、线下两个调解平台。线下要加强硬件建设，提高工作质效。线上平台要运用现代信息技术建设网上调解室，集中在线调解、在线立案、在线司法确认、电子送达，建成线上线下有机结合的纠纷解决平台。

 

　　组建调解队伍

 

　　在现有调解队伍的基础上，建设完善专职调解、特邀调解、律师调解3支队伍。充分发挥人大代表、政协委员、人民陪审员的特邀调解作用。建议与相关律师事务所签订诉调对接合作协议，积极推动律师参与调解工作。同时做好对调解队伍的培训工作，提升调解能力。

 

　　规范管理流程

 

　　进一步健全相关制度，完善现有的诉调对接流程，建立流畅的诉调对接工作运行机制，做好诉调对接过程的衔接工作。

 

　　完善运行机制

 

　　导诉分流机制。对案件进行详细分类，引导当事人优先选择低成本、高效率的非诉方式解决纠纷，有效化解矛盾。纠纷联调机制。推动“三调联动，案件联调”，建立“1+x”诉调对接工作机制和体系，实现数据共享、资源共用、纠纷共解。司法确认和速裁机制。对于调解成功的案件依法进行司法确认，出具裁定书，并与速裁机制相衔接。激励机制。对于有一定难度的案件，要落实相关激励机制，实行个案奖补，充分调动调解人员的积极性。

 

　　提高建设标准

 

　　要借鉴吸收先进地区经验，加强软硬件建设，充分发挥诉调对接工作实际效能，做好诉调对接总结宣传工作，打造具有峄城特色的诉调对接工作品牌。（山东省枣庄市峄城区）