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山东枣庄山亭区司法局三举措着力提升司法干警综合素质

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  山东法制传媒网:(王强 刘志强)今年以来,山东枣庄市山亭区司法局高度重视干部队伍和能力素质建设,始终坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想及党的十九大精神为指导,努力对标习总书记提出的“五个过硬”要求,以三大举措不断提升司法干警综合素质。
 
  一是不断补充精神“钙剂”,筑牢思想之“基”。实行周一大讲堂制度,坚持每周一讲雷打不动,坚持创新月谈雷打不动,坚持文化育人雷打不动,实行“月评比”、“季通报”、“年考核”制度,班子成员以身作则主动联系所在支部,参加支部每月主题党日并带头学习讨论,引导广大党员在思想上政治上行动上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致。同时组织全体干警走进红色基地、观看专题教育片等一系列活动,反复学习领会党的十九大精神、省十四次党代会精神,引导全体干警自觉做新时代中国特色社会主义的坚定信仰者和忠实践行者。
 
  二是加强自身学习历练,蓬勃能力之“树”。打造全天候学习场,借助“山亭司法行政在线”微信公众号、“山亭普法”头条号、山亭法治建设门户网站,发布最新法律法规,结合时下热点开展图文说法、以案释法,受到全体司法干警的热烈欢迎和追捧,使大家在悄无声息中完成了知识更新拓展。为注重青年干警的成长成才,在全区司法行政队伍中开展了“五强化五提升”活动,继续深化实施“1+1青年干警帮带工程”,实行在学习上教,促其业务精通,在实践上传,促其水平提高,在作风上带,从而达到青年干警进步快、业务精、作风硬的帮带目标。全局先后评树党员示范岗、党员先锋岗56个,评选优质服务窗口8个、优秀服务标兵33人。
 
  三是坚固反腐倡廉堤坝,强化纪律之“弩”。年初,按照区委“作风建设年”统一安排部署,对全局工作人员的廉政风险点进行再梳理、再排查,并根据班子成员及各股室、基层所负责人的党风廉政“个性化”责任清单进行“一对一”排查,切实把源头防腐做到前面,“让苍蝇无缝可叮”。同时,密切关注纪检巡察工作,及时组织传达上级文件规定、通报、典型案例等廉政学习内容,特别是针对重点节假日等时间节点,反复重申纪律要求,确保节日风清气正。(山东枣庄市山亭区司法局)