山东法制传媒网：（江山）山东省济宁市泗水县人社局充分发挥工作职能，结合实际，多方位服务乡村发展，助力乡村振兴。助推农村就业创业，健全覆盖城乡的公共就业服务体系。“走出去、沉下去”，深入乡镇举办专场招聘会，鼓励扶持农民工返乡创业，释放乡村就业创业活力。做好乡村公益性岗位开发，妥善安置建档立卡贫困劳动力。

　　

　　一是以有培训意愿、符合培训条件的农村劳动力为主要对象，按照确定培训项目、择优选定培训机构、强化培训机构责任、及时开展职业技能鉴定、按规定拨付培训补贴等程序进行培训，优先对建档立卡贫困农村劳动力提供免费培训。

　　

　　二是准确掌握农村居民参保缴费状况，面向乡村征缴扩面，推动实施全民参保计划，完善城乡居民养老保险制度，基础养老金标准按上级政策规定逐步提高；完善城乡居民医疗保险制度，基本实现应保尽保；完善大病保险运行机制，不断提高城乡居民大病保险基金额度和补偿标准，实施建档立卡贫困人口基本医保及大病保险倾斜政策。

　　

　　三是将实施乡村振兴战略作为全县机关事业单位工作人员专题培训的重要内容，大力促进基层专业技术人才队伍建设，招揽、留住更多人才在乡村，为乡村振兴提供人才支撑。注重本土技能人才培养，大力弘扬“工匠精神”，深入挖掘，广搭平台，推荐一线技能人才参与各类人才评审。通过发放岗位补贴、支持职称申报等方式，鼓励城区学校、医院和农业领域人才向基层一线流动。

　　

　　截止目前，泗水县举办村级现场招聘会15场，发布招聘岗位800多个，新增城镇就业1206人，就业困难再就业人数364人，安置城镇公益性岗位18人，开发乡村公益性岗位780个，开展技能培训1700人次，其中农民工参加职业培训600人次。下一步泗水县人社局将进一步优化工作方法，持续开展就业帮扶工作，深入推动各项政策落实落细，全力以赴为巩固脱贫攻坚成果同乡村振兴有效衔接赋能助力。（山东省济宁市泗水县人社局）