山东法制传媒网：（包金华 程花）邹城市总工会创新采用“工会搭台、社会组织服务”方式，最大限度解决新就业形态劳动者、灵活就业人员入会难、培训难等现实问题。

 

　　按照“会、站、家”一体化思路，以统一的标识名称（工会会员驿站）、合理的建设布局、统筹的资金投入、健全的服务设施、完善的服务功能、规范的管理制度为标准，建设优质服务阵地，为基层工会和职工提供面对面、心贴心、实打实的服务。

 

　　抓每个工会会员驿站站点，与货车司机、网约车司机、快递小哥等面对面交流，精准制订新业态行业建会入会方案，依托重点服务，加强入会工作。抓每条行业战线，以“平台企业+关联企业+工会”的方式吸纳会员。

 

　　工会会员驿站建有爱心驿站、维权驿站、培训驿站、服务驿站、心灵驿站、职工书屋“五站一屋”功能区，提升职工服务效能，优化培训方式，丰富培训内容，突破劳动合同条件和职业目录限制，推动劳动者的培养模式与新技术、新业态、新模式的发展衔接匹配，使更多劳动者掌握新形势下的新技能。（山东邹城市总工会）