山东法制传媒网：(王玥)1月10日，吉林省汪清林区基层法院召开审判执行绩效推进会，会议通报了2023年度审判质效、执行质效、诉源治理、新闻宣传等工作完成情况，及各条线绩效考核得分情况，同时，还解读了2024年人民法院审判质量管理指标体系，对照现行审判质效评估体系分析了两项考核体系的区别，逐一查摆法院现阶段存在的问题，分析短板弱项，对2024年度重点工作进行谋划部署。院党组成员、中层干部及部门负责人参会。

　　会议指出，过去一年，汪清林区基层法院在审判执行工作中取得了显著成绩，值得欣喜的同时，也要善于发现存在的短板问题和努力方向，全体法官干警要认真分析数据，对照《汪清林区基层法院2023年1-12月审判态势分析》查找原因，制定切实可行的改进措施，进一步提高审判执行质效，提升法院工作水平。

　　会议强调，审判质效是法院工作的生命线，全体法官干警要高度重视、严肃以待，不仅要稳固效率指标，更要着力于提升效益指标，推动实现法院工作从“效率型”向“效益型”转型，做到“三个效果”有机统一。

　　会议要求，2024年将继续坚持“稳固提升、持续持恒”的工作思路，做到稳固优势指标，提升中游指标，逃离落后指标。一是严格按照审判绩效考核方案开展审判执行业务工作，将审判绩效考核与提升质量效率紧密关联;二是严格贯彻落实数据会商制度，通过召开党组扩大会议或审委会的形式讨论审判管理动态，分析审判数据运行态势情况，落实常态化通报与监管;三是继续坚持“快立、快审、快调、快结”的工作节奏，月初调度阶段收结案情况，及时调整立案、审判、执行的工作重心，协调诉前调解、一审案件收案数量及全口径诉-程比、结案均衡度等指标平衡，提前预判，做好全局性考量，为本年度审判绩效考核数据的整体提升打好基础。(吉林省汪清林区基层法院审管办)