今日特推: 新疆阿克苏边境管理支队采取四项措施推动“放管服”工作
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整合就业资源 推行线上招聘

浏览: 来源:山东法制传媒网
  山东法制传媒网:(热娜古丽·嗄力甫)“阿克苏地区中小微企业岗位需求表已公布,请注意查看,共250家公司、551岗位、需3898人”。地区公共就业(人才)服务中心人力资源市场最近很忙碌,由他们创建的阿克苏地区人力资源市场线上招聘平台,时下正成为当地企业招工部门和求职者追逐的对象。
 
  据了解,受疫情影响,原计划每个月举行一次的大型现场招聘会不能如期举办。地区人社局分析研判疫情防控期间地区应届毕业生业形势、失业人员岗位需求方向等,把好就业出口关,制定促进地区就业工作的一系列举措,利用QQ群、高效毕业生微信群、阿克苏零距离等网络平台,充分发挥社区、劳动保障站所等机构职能进行宣传,提高平台知晓度,开展“线上”招聘成为当下促进就业的重要举措之一。
 
  为了保证线上招聘工作得到实效,地区人力资源市场办公室到两个园区进行实地调研、大力宣传并落实企业吸纳就业奖补、实施稳岗返还政策,调动企业招工积极性,收取和统计辖区内各类企业岗位需求信息,同时、结合高效毕业生报到工作,掌握毕业生数量和就业意向,调取社保系统申领失业保险人数,全面调查行政服务大厅前来求职人员的岗位意向、平均年龄、文化程度等数据,整合就业资源,确保供需精准对接。
 
  线上服务平台群突破了时间、空间等限制,各种群和网站上全天候发布着地区人力资源市场精挑细选过的最新的招聘信息,用人单位也能够第一时间在群里发布招工信息,而求职者则可以通过各类群、网站查阅相关的用工信息,自行和有意向的企业沟通。
 
  “以前要找工作,每次都要坐车到人力资源市场,而且还不一定能找到合适的信息,现在只要手机一搜,足不出户也能找工作了。”办事群众小王告诉记者。
 
  线上招聘,不仅得到了广大求职者的好评,各用人单位也是赞不绝口。利用各类平台线上招聘信息,就可以坐等求职者主动“上门”,省时省力,不仅大幅降低招聘成本,而且也大大提高了招聘效率。(新疆维吾尔自治区阿克苏地区人力资源和社会保障局)