山东法制传媒网：山东省东营市公安局开发区分局广利派出所紧扣市局“新19条”要求，立足辖区实际，精准对接重点项目，全面推动“项目警长”工作措施落地生根。截至目前，辖区所有重点项目已实现服务机制全覆盖，并成功为9个重点项目解决各类实际问题25项，不仅切实为企业节省了办事成本，更以高效服务彰显了公安机关护航经济发展的力度与温度。

 

    立足主责主业

 

    筑牢安全防线

 

    今年5月，广利派出所接到辖区某科技有限公司生产部负责人急报，称公司厂区300余斤铜料被盗。“项目警长”闻警即动，迅速联合刑侦大队到场侦查，经大量工作，成功揪出企业“内鬼”，被盗铜料得以如数追回。

 

    涉企案件的高效处置，恰是广利派出所守护重大项目的鲜活注脚。深知重大项目是地方经济发展的“动力引擎”，广利派出所始终将护航项目安全摆在突出位置，针对辖区重大项目，建立“一项目一专班”机制，切实保障项目施工安全有序。强化风险防范预警，与企业建立横向联动，实现信息有机整合，掌握工作主动权，确保及时化解各类涉企不稳定事件和苗头；完善联勤联动机制，创新“警力＋保安＋治保”巡防机制，依托“项目警长”办公室、园区警务室、企业保卫部门为载体组建联巡联防队，建立凌晨时段、案件高发时段、节假日“三必巡”制度，推行治安联防、警务联动、巡逻联勤“三联勤”，实现巡逻防控无缝对接，提高出警处警先期处置效率，为园区企业和项目业主注入安全屏障；严查涉企违法犯罪，针对辖区项目建设众多、从业人员基数大、流动性强，以及侵权、侵财类案件多发的特点，摸清形势，搜集线索，采取多种有效措施，加强对涉企违法犯罪活动特别是对盗窃企业财物、破坏企业生产经营行为的打击力度，依法从严从快查处，全力维护企业合法权益，营造良好的营商环境。今年以来，广利派出所受案查处涉企违法类案件10余起，抓获嫌疑人15名，为企业挽回损失80余万元。

 

    聚焦矛盾化解

 

    护航和谐建设

 

    “服务重大项目既是公安机关的职责所在，更是助力高质量发展的使命担当，全力当好企业发展的‘安全员’‘调解员’和‘服务员’使我们义不容辞的职责。”广利派出所“项目警长”张凯凯说。

 

    针对项目建设中可能涉及的征地拆迁、劳资纠纷、债务纠纷等矛盾，广利派出所坚持“早发现、早介入、早化解”，依托“警企联络站”搭建沟通桥梁，由多个企业负责人、治保负责人、信息员、安全员信息及“项目警长”构成联动排查队伍，对涉企矛盾纠纷进行全面梳理，及早发现企业内部不稳定苗头，及时发布预警信息，避免矛盾纠纷的扩大。落实评估、落责、化解三项调解机制，对排查出来的矛盾纠纷进行评估定位，按照“谁主管、谁负责”的原则，确定责任民警和企业负责人落实职责任务，确保每一起矛盾纠纷都有专人负责承办，防止出现“漏办”“不办”的情况发生。今年以来有效化解涉企矛盾纠纷90余起，化解率达98.5%。

 

    创新服务模式

 

    提升保障效能

 

    “这下在东营干活、生活都踏实了！”

 

    6月份，辖区产业园基建热潮引来了大批外来务工人员，可没居住证，租房、办事处处受限。一时间，广利派出所办证窗口排起长队，当场出证成了“急难愁盼”。广利派出所“项目警长”迅速响应，结合警保联控工作，针对辖区工业园区以及务工人员聚焦的特点，发挥“警企联防”机制打下的良好基础，将全科警长业务延伸到园区、延伸到企业，提供预约式、网办式公安审批业务。仅用了2天就把企业所有流动人员居住证业务进行了受理办理。全面保证了外来务工人员在东营本地的工作生活。

 

    而这正是广利派出所打通服务企业“最后一公里”的生动实践。为使便利直达企业员工身边，广利派出所创新举措，开辟为企业办事开通“绿色通道”，延伸管理、服务触角，落实好各项惠企政策和便民利民措施，尤其是企业门牌号办理、居住证办理等相关事项。同时还开通了法治宣传“微通道”，针对辖区企事业单位分布面积广、单位数量多、负责人难聚拢等特点，建立企事业单位微信交流群，通过线上交流的方式，定期对企事业单位进行防火、防盗及各项法律法规的宣讲。建立企业走访制度、便民服务制度、责任追究制度为主体的“三项制度”，以问题为导向，因地制宜，细化措施，务求责任到人、定点到位，实行谁的责任区谁走访、谁的责任区谁办事、谁的责任区出问题问责到谁的原则，严格履行岗位责任。（山东省东营市公安局开发区分局）