山东法制传媒网：今年以来，在山东烟台中院“深化十大创新提升行动”的号召下，莱阳法院强化改革创新思维，于破解发展瓶颈中聚力攻坚，于探索新路模式中锐意争先，持续推进审判体系和审判能力现代化。

 

    攻坚“降存清积”

 

    让公平正义加速抵达

 

    “破解发展难题，首先要革新陈旧理念，以先进的理念引领，以务实的行动推进，各项工作才会有新突破、新改观。”莱阳法院党组书记、院长于文光强调。

 

    今年年初，面对案件体量大的现状，莱阳法院制定了全年案件结案数量同比增长10%以上的目标。

 

    为此，莱阳法院紧扣审判管理核心，系统谋划新思路，精准推出新举措——优化办案机制，对6处人民法庭管辖范围、各业务庭办案类型进行调整优化；规范“速裁+专审+精审”工作模式，推动速裁和专业化审判双驱动；加强数据会商，重点解决数据不优反映的短板弱项。

 

    “我们将结案任务按季度分解到人，每周通报任务完成度及差额，对进展较慢的法官，由分管院领导及时约谈、督促，助推结案效率提升。”莱阳法院党组成员、副院长王少峰表示。

 

    同时，为最大限度挖掘内部潜力，莱阳法院组织12名年轻法官、26名法官助理轮岗锻炼。

 

    全院干警戮力同心、加班加点，出色完成既定结案任务目标——截至6月底，全院共结案9195件，同比增长24.61%，总结案数位居全市前列，各条线结案数量均同比增长，各项指标向好向优。

 

    靠前“纾解民忧”

 

    让司法温度落实落地

 

    “调解工作不仅要有扎实的法律功底和精准的案件研判能力，更要有‘滴水穿石’的耐心、‘观察入微’的细心和‘到我为止’的责任心……”在总结上半年的调解经验时，穴坊法庭法官助理谭伟宁分享道。

 

    陈某与谷某系同村邻居，谷某欲改善居住环境，在与陈某相邻处加盖一面墙，但陈某认为会影响其排水，双方因此发生冲突致陈某受伤，并因医疗费赔偿问题对簿公堂。

 

    受理该案后，在王磊法官的指导下，谭伟宁采取“背对背沟通+面对面协商”的调解策略开展调解工作。

 

    既析法明责、疏导情绪，又聚焦赔偿方案精准核算，最终达成一致，谷某当庭给付陈某医疗费、误工费等3万余元。

 

    靠前“纾解民忧”既避免了矛盾进一步激化，也减轻了当事人的诉累，及时修复邻里关系。

 

    为不断提升年轻干警的办案能力，充实审判队伍后备力量，莱阳法院制定法官助理参与调解工作规定细则，法官助理在完成本职工作的基础上，要在员额法官指导下，全面负责审前准备阶段案件调解工作。

 

    规定实施以来，法官助理参与调解的积极性与调解能力进一步提升，截至8月31日，法官助理共参与调解案件954件，为全院调解工作增添动能。

 

    精研“业务本领”

 

    为司法履职强基赋能

 

    “功以才成，业由才广。”法院队伍的专业素养，是提升质效的“核心密码”。

 

    莱阳法院以“提升专业能力、夯实办案水平”为核心，构建精准化培育体系，学业务、重调研、促实践蔚然成风。

 

    一方面，强化实践筑基。发挥“梨乡法苑”青年论坛、“青蓝结对”、“雏鹰工程”帮带作用，加强业务研讨。通过每周一至周四晚上组织召开专业法官会议，加大案件研究调度频次，帮助法官解决遇到的各类问题。今年以来，共召开专业法官会议40次，研究疑难复杂案件118件。

 

    “在专业法官会议中，通过与经验丰富的老法官进行交流研讨，帮助我进一步理清了建设工程、劳动争议等专业性较强的案件的审理思路，解决了难点问题。”民一庭副庭长李晋超如是说。

 

    另一方面，注重提炼升华。聚焦调研能力提升，开展理论调研交流研讨、入库案例指导等活动10余次。从“人民法院案例库”“多元解纷案例库”多篇案例入库到全国法院第三十六届学术讨论会论文评选三等奖，再到“全省法院调研工作表现突出集体”……在强基赋能的推动下，调研成果推动实践发展、助推执法办案提质增效的作用发挥更足。

 

    “涓涓不塞，是为江河；源源不断，是为奋斗。”下一步，莱阳法院将继续在“深化十大创新提升行动”的指引下，以管理革新为笔，以专业赋能着墨，以“不松劲、不停步、再出发”的韧劲，书写司法为民的生动实践。（山东省烟台市莱阳人民法院）