山东法制传媒网：近日，招远法院严格按照上级法院部署要求，坚持认识到位、组织到位、措施到位，扎实推进“转理念、转模式、转作风”学习研讨活动取得实效。

 

　　一是思想认识到位。要求全院干警充分认识到在当前新形势新常态下开展“三转”学习研讨活动重要性、必要性，努力通过此次学习研讨活动，切实转变司法理念，更新工作模式，改进工作作风。把转理念、转模式、转作风学习研讨活动同市委巡察相结合、同当前法院重点工作相结合、同四项教育整治活动相结合，坚持问题导向，突出问题查摆和整改，为明年全国政法队伍纪律作风整顿奠定良好基础。

 

　　二是组织保障到位。一是加强部署安排。院党组高度重视“三转”工作，召开党组会、全院大会认真传达省高院学习研讨活动要求，明确学习目标，将9月份作为“转理念、转模式、转作风”教育月，采取个人自学、集体学习、领导评学、心得交流、演讲汇报等方式，确保真学习、真整改、真见效。二是注重督导效果。坚持督查整改和自查自改相结合，加强对学习研讨活动的指导、督查。要求干警个人要切实查摆自身存在的问题，建立台账坚决整改落后的司法理念、固有的工作模式、不严不实的工作作风，进一步明确今后的工作思路，不断开创工作新局面。对工作理念的转变、工作模式的更新、工作作风的改进在干警、庭室自查自纠的基础上，由政工科、办公室、监察科组织开展日常督查。坚持日常考勤每日公示，全流程网上办案系统应用不定期培训督导，违规违纪行为严肃处理，以督促改，全面提升管理的规范化、精细化、信息化水平。

 

　　三是工作措施到位。一是组织多样活动。开展主题学习研讨，组织干警、庭室对“三转”活动进行学习，撰写学习心得体会，各庭室组织上报“三转”学习心得40余篇，与此同时，将学习研讨活动纳入9月份主题党日学习议程，以党小组为单位组织党员干警结合工作实际谈感想。开展主题征文和主题演讲，在精心组织干警撰写学习文章的同时，严格筛选出5名新录用公务员及优秀书记员代表参加演讲，现场点评，真正将“三转”活动落实到每名干警心中。二是强化氛围营造。充分运用各类媒体，着重报道“三转”的坚决决心和实际成效，全景展示干警队伍新气象新变化，为“三转”活动开展营造良好舆论氛围。三是严抓工作落实。科学预判当前形势任务，以更高的标准、更扎实的作风，对审判执行工作、“两个一站式”建设、非诉纠纷化解机制、智慧法院建设等重点工作，积极挑担子，主动抓落实。编制各庭室审判办案手册，从程序、实体、法律依据、类型化司法文书撰写等方面制定详细审理标准。积极探索案件快捷集中送达，力求高质高效办理案件。科学配置审判团队，充分发挥3个速裁团队作用，突出“调”“快”特点，强化柔性司法，力求案结事了人和。四是完善监督管理。制定院庭长履行案件监督管理职责工作规程，确保内部监管机制完善；制定加强审判管理提升审判质效的意见，调整完善质效目标，建立完善常态化调度督导工作机制、专题汇报工作机制，实行周例会、月通报、季表态的完整调度规程，力争实现“走在前列”任务目标。（山东省烟台市中级人民法院）