山东法制传媒网讯；（毛俊婷）今年以来，山东荣成法院坚持以化解矛盾为主线，以加强服判息诉为审判工作重点，立足审判实际，做好当事人的服判息诉工作，最大限度实现“案结、事了、人和”。截止8月底，共收案5529件，审结4614件，服判息诉率91.92%，同比上升2.22%。

 

　　一是严把案件质效关，打牢服判息诉基础。推行“三级例会”制度，每月召开庭室例会、院党组督导例会、院月度例会，逐级对案件质量进行分析，重点对改判、发回重审案件集中评议，对错案追究办案责任，做到及时发现问题、迅速落实整改。推行质效通报制度，每月编发《审管通报》，对审限管理、质效数据、法官业绩进行考评通报，并与评先选优、干部使用挂钩，倒逼法官增强责任感、紧迫感。建立刑事、民事、商事三个条线专业法官会议，对重大、疑难、复杂、新型案件集中会诊，为审判提供智力支持。

 

　　二是严把三层调解关，抓住服判息诉关键。完善多元化纠纷调解机制，设立诉调对接中心，成立人民调解员、企业法务调解员、信访听证员3个调解名册，推行“诊、调、审”三层调解机制：即对前来诉讼纠纷当事人，首先由诉前调解法官问“诊”，进行风险评估和诉讼指导，引导当事人选择非诉解纷方式;如双方同意调解，则委派至对应调解人员进行诉前调解，如调解不成，则迅速对接审判程序;案件审理过程中，随时与当事人做好沟通，对有调解意愿的案件，及时委托、邀请调解组织协助调解，促进纠纷快速有效解决。

 

　　三是严把法律释明关，盯紧服判息诉节点。加强法律释明，案件宣判前，主动向双方当事人释法明理，分析法律适用，帮助当事人对诉讼结果及诉讼风险做出合理判断。案件宣判后，认真做好判后答疑，结合审判结果对当事人进行疏导释疑，灵活运用利益衡量、心理疏导等方式对当事人的疑问进行解答，提升服判息诉效果。完善案件回访制度，对已发现的有上访隐患的案件定期回访，及时消解当事人的疑虑不满。（山东荣成人民法院）