山东法制传媒网：近年来，山东省泗水县人社局深入实施“人才强县”战略，采取多方“引才”、精心“育才”、服务“留才”、激励“用才”等措施，厚植人才发展优势，全力优化环境激活力，推动人才队伍量质齐升，助推县域经济高质量发展。

　　

　　泗水县始终坚持“人才是第一资源”的理念，不断拓宽选人引才渠道，聚贤才而用之。以“韧劲”引才。多渠道搭建供需平台，2024年以来累计举办线上线下人才招聘会60余场次，发布就业岗位9000余个。鼓励专业技术、高技能、高层次人才积极申报人才信息，为准确掌握全县人才队伍状况、提前储备优质人才提供数据支撑，摸排全县100余家企业人才情况，涉及员工1000余人。

　　

　　为政之要，惟在得人。下一步，泗水县人社局将坚持系统思维，倾心引才、悉心育才、精心用才、暖心留才，集聚更多优秀人才到泗创新创业，全力以赴打造县域人才新高地。（山东省济宁市泗水县人力资源和社会保障局）