山东法制传媒网：（孔德志、张合琛）为进一步推动保障农民工工资支付制度落实落地，从源头减少欠薪风险隐患。近日，曲阜市人社局组织召开2024年度工程建设领域劳资专管员培训暨山东省农民工工资支付监管平台优化升级培训会议。全市57家新建、续建的施工单位项目经理、劳资专管员共计105人参加了培训。

 

　　培训会主要围绕省监管平台使用、实名制管理、维权告示牌设置、农民工工资专用账户、劳动合同签订、用工管理台账的编制等方面内容进行了详细讲解。

 

　　“通过本次培训，我感到受益匪浅，对农民工工资支付监管平台系统有了更加清晰的了解，平台的升级更加符合现行条件下的管理模式，更具人性化，制度更加完善，农民工工资的发放更加便捷，我们劳资专管员对于自己的职责也更加一目了然。”来自曲阜市海洋馆项目的劳资专管员齐丽丽说到。

 

　　“劳资专管员是工程建设领域落实《保障农民工工资支付条例》的‘操盘手’，是根治欠薪工作的第一道防线，是欠薪风险隐患监控预警的第一哨点。今后我们将继续加大以训促管力度，进一步规范对劳资专管员的监管，最大限度发挥其对根治欠薪的作用。”曲阜市人社局劳动者权益保障服务中心负责人表示。

 

　　下一步，曲阜市将以此次培训为契机，进一步完善数字化监管体系，实现数据一个库、监督一张网、管理一条线、呈现根治欠薪一幅图，推动劳动合同、实名制登记、工资发放、考勤记录、工资银行代发和信息系统数据保持“六个一致”。（山东曲阜市人社局）