山东法制传媒网：为继续深化诉源治理效果，保障劳动人事争议案件仲裁与诉讼有效衔接，切实维护好劳动者和用人单位的合法权益，促进劳动关系和谐稳定，3月5日，山东省济南市天桥法院民一庭与天桥区劳动人事争议仲裁院联合召开裁审衔接业务研讨会。我院民一庭庭长张蕾及劳动争议专审团队员额法官王善、法官助理刘晓宇，天桥区仲裁院院长程新春及全体仲裁员参加会议。

 

　　程新春院长介绍了近年来劳动仲裁案件的新形势、新变化，并提出希望将裁审衔接研讨常态化、制度化，广泛交换调审经验，通过组织开展业务研讨会、法律文书反馈与跟踪、疑难案例解析等方式，促进两单位信息互联互通，以期进一步为劳动者做好服务。

 

　　张蕾庭长表示，下一步，天桥法院民一庭将以劳动争议专审团队为核心，建立健全“点对点、面对面”沟通机制，充分发挥与天桥区仲裁委联合效果，统一仲裁和法院在审理劳动争议案件中法律适用标准，形成工作合力，高效化解劳动争议。

 

　　会上，双方还汇总了近年来劳动人事争议案件立案、调解、裁审情况，着重探讨分析了当前劳动争议案件存在的特点、趋势及工作中遇到的难点、疑点问题，并结合具体案例，从事实认定、法律适用、社会效果等方面进行了充分的研讨与交流。会议气氛热烈，交流成果显著。法院、仲裁院与会同志均表示，将继续加强双方联动融合，为共同打造和谐稳定劳动关系，营造全区法治化营商环境、促进经济社会高质量发展提供强有力的司法保障。（山东省济南市天桥区人民法院民一庭）